Những điều cần làm để cải thiện doanh thu khách sạn
Gợi ý giúp nhà quản lý đưa khách sạn vào hoạt động tốt nhất, giám sát công việc chặt chẽ và phục vụ không bỏ sót bất kỳ một khách hàng nào
Đơn giản hóa chấm công tính lương với phần mềm quản lí nhân sự
Phần mềm giúp quản lý ử dụng lao động hợp lý, hạch toán tốt lao động, trên cở sở đó tính đúng thù lao lao động, thanh toán kịp thời tiền lương và các khoản liên quan
Làm thế nào để nhà quản trị khách sạn quản lý nhân viên hiệu quả?
Phần mềm có tính năng quản lý nhân viên với chi tiết thông tin cá nhân, quản lý ca làm việc, công việc, bàn giao ca…
Tính năng nổi trội của phần mềm quản lý khách sạn
Phần mềm quản lý khách hàng, đầu cung cấp, nhân viên, tình trạng phòng, kho hàng, nhà hàng, gym, spa, thu/chi trong khách sạn
Lợi ích của một hệ thống quản lí nhân sự tốt
Kiểm soát năng suất lao động, khai thác nguồn lực và phát triển năng lực của nhân viên hiệu quả, quản lý tuyển dụng, đào tạo, tính lương, đánh giá, khen thưởng nhân viên
Thanh toán chi phí khách sạn nhanh – gọn – nhẹ nhờ phần mềm
Phần mềm hỗ trợ nhà quản lý cập nhật và lưu trữ dữ liệu thanh toán để dễ dàng kiểm soát, tổng hợp, tự động thông báo thanh toán khi đến kỳ hạn nộp/ thu
Phát triển doanh nghiệp thông qua sự hỗ trợ của phần mềm quản lý
Tăng hiệu quả làm việc lên tới 200%, điểm cốt lõi khi sử dụng phần mềm chính là hỗ trợ não bộ sắp xếp tư duy một cách hợp lí, nhanh chóng, hiệu quả
Quản lý sản xuất như thế nào cho hiệu quả?
Làm thế nào để vừa đảm bảo quy trình làm việc khoa học, chặt chẽ nhưng vẫn được lòng đội ngũ nhân công; đảm bảo mọi công việc trong quy trình sản xuất được xử lý hoàn hảo mà không tốn quá nhiều thời gian?
Phỏng vấn xin việc: Việc cần làm sau khi gặp mặt nhà tuyển dụng (Phần 3)
Kinh nghiệm chuẩn bị các yêu tố giúp bạn thành công trong các cuộc phỏng vấn xin việc
Phỏng vấn xin việc: Bí kíp gây ấn tượng khi đối đáp với nhà tuyển dụng (Phần 2)
Bí quyết và các tips giúp ứng viên tự tin và thành công trong buổi phỏng vấn xin việc